绛县采取“五抓”措施确保换届风清气正

本网讯 近来，绛县按照县、乡换届工作总体要求，立足实际，精心部署，采取抓组织、抓基础、抓导向、抓选配、抓纪律“五抓”措施，确保县乡换届工作风清气正、健康有序推进。
在抓组织上，该县成立了换届工作领导小组，及时对换届工作进行安排部署，召开换届工作动员会，大力宣传换届纪律，强化组织领导。在抓基础上，该县持续推进“三个一批”工作，及时了解和掌握干部的工作、学习、生活和“八小时外”的情况，加强班子综合分析和对干部的了解，切实防止“带病提拔”，为换届工作夯实基础。在抓导向上，该县以注重基层为用人导向，对空缺的乡镇党委书记、乡镇长岗位全部从乡镇基层一线遴选，进一步增强选人用人的科学性和有效性，配强乡镇党政正职。在抓选配上，该县开展了组织部长下基层谈心谈话活动，广泛征求听取各级领导干部和群众的意见，按照干部选拔任用有关规定，对乡镇领导班子进行全额选配。同时，对部分县直单位干部进行补充调整，优化干部队伍结构。在抓纪律上，该县通过电视、微信、网络等平台，以集中学习、召开会议、发放知晓卡等形式，对换届的有关政策、法律法规以及纪律等方面要求进行宣传，用铁的纪律保证换届风清气正。 (宋雅彬 丁卫娜)