芮城县全力推进 “三零”单位创建工作

运城晚报讯 开展“三零”单位创建工作以来，芮城县深入贯彻落实省委“三零”单位创建工作部署和市委工作要求，县委、县政府主要领导高度重视，创新探索，以案为鉴、以域为责、以网为垒、以安为要，围绕“五个重点”，坚持“五个强化”，确保了全县“三零”单位创建工作顺利推进。

该县围绕“五个重点”，开展“三零”单位创建工作。一是突出重点。以村（社区）及重点行业和领域为创建重点，将各项具体要求纳入各创建单位的日常工作中，在村（社区）进一步细化网格单元，充分发挥“两会一队、一约七会、一村一警一法律顾问”等工作机制，推广“情暖直通车”服务，做好法治宣传、风险隐患排查、矛盾纠纷化解等工作。二是打造样板。结合乡村振兴战略部署和美丽宜居乡村建设，在平安创建条件比较好的村（社区）重点创建，以点带面辐射周边，全面推动。三是分类创建。对全县所有企事业单位按行业进行分类，将创建工作任务层层分解，划定企业主管创建部门，明确各职能部门创建职责和任务，做到全社会、全方位参与“三零”创建。四是分阶段实施。制订3年计划，各村（社区）、企事业单位创建率到2020年年底分别达到70%和80%，到2021年年底分别达到75%和85%，到2022年年底分别达到80%和90%以上。五是加大督导检查力度。县平安建设领导小组不定期对各乡镇、社区、企事业单位的创建工作进行督导，将“三零”创建工作纳入年终综治考核。（刘晓欢 张学晋）