项目工地党旗红

“前些天县里突降暴雨，我们厂区护坡被冲塌，泥浆一个劲儿往路上涌。开发区工作人员第一时间赶到，不仅协助抢修，还快速启动应急方案，仅一周时间就修好了护坡，不仅消除了安全隐患，还帮我们避免了损失！”日前，垣曲经济技术开发区工作人员日常入企走访时，一位企业负责人连声道谢，感激之情溢于言表。

从全程代办的“保姆式”服务，到精准对接融资需求，再到“量身定制”招聘方案……今年以来，垣曲经济技术开发区以创建新时代党建引领基层治理示范区为抓手，紧紧围绕全县工业经济“主战场、主阵地、主引擎”的功能定位，创新开展“党建引领、实干争先”流动红旗竞赛活动，推动为企服务实现从“有”向“优”的转变，实现了企业服务效能与营商环境优化的“双提升”。

垣曲经济技术开发区工作人员入企走访。（资料照片）

手续“全代办”

招商引资，首先要让企业“进得来、留得住”。对企业而言，搬迁过程中最棘手的往往是跨区域、多部门的手续办理问题，“来回跑、多头跑”成为常见难题。

为彻底破解这一困局，垣曲经济技术开发区打破部门与岗位壁垒，组建4个平行业务组，整合招商、经建、审批、执法等职能，构建起“人岗相适、人尽其才、协同作战、争先发展”的管理体系，形成从招商引资到项目运营的全周期服务链条，助企“轻装上阵、无忧落地”。

山西鑫合光电科技有限公司是一家从事生产开发LED数码管、铜材精密加工、精密PIN针等业务的加工企业。在垣曲县招商引资政策的吸引下，公司去年决定从外地迁至垣曲。

“企业迁移，最让人头疼的就是各类手续，但这次完全不同！”山西鑫合光电科技有限公司副总经理张娇感慨道，“我们只需提交材料，开发区安排专人代办，仅用1个月，所有手续办理完毕，公司于去年12月顺利投产。”

“每个业务组包联服务相应企业，提供从招商洽谈、手续代办到后续融资贷款、人才招聘等全流程服务。同时，我们在办公大厅设立专项服务窗口，派专人为企业集中办理业务，高效响应企业需求。”垣曲经济技术开发区非公党委书记赵春来表示。

落户垣曲后，为提高生产效率，山西鑫合光电科技有限公司引进了一批新设备，在技术研发、材料生产、设备调试等方面遇到新挑战。垣曲经济技术开发区工作人员主动对接中条山有色金属集团有限公司以及科研机构的技术人员，为企业提供技术指导，助力企业顺利突破“技术难关”。

“企业迁移至今，公司总收入达800万元。9月，企业进入生产旺季，用工需求大幅提升，业务组根据实际需求定向招聘，有效保障了企业正常生产。”张娇信心满满。

融资“快响应”

资金是企业发展的生命线。对刚迁入的企业来说，无论是搬迁还是投产，都需要大量资金支持。

今年春节刚过，新入驻垣曲经济技术开发区的山西正弘新能源材料有限公司就面临流动资金短缺的困境。

“流动资金一旦断裂，原材料供应不上，势必要停炉。焦化炉一停就是上千万元的损失。”山西正弘新能源材料有限公司副总经理于彦龙坦言。情急之下，企业第一时间联系开发区业务组求助。

山西正弘新能源材料有限公司是一家石墨及碳素制品制造企业，主要生产锂电池材料，年产值上亿元。了解情况后，业务组迅速向上级反馈，并积极对接金融机构，仅2个月时间，就成功帮助企业争取到900万元贷款，解决了企业的燃眉之急。

“以前我们自己跑贷款，没有半年时间根本批不下来。现在有开发区组织协调，资金快速到账，真是雪中送炭！”于彦龙连连称赞。

同样感受到开发区“助企速度”的，还有山西鑫合光电科技有限公司。入驻垣曲经济技术开发区双创孵化园后，该企业一度面临资金压力，开发区招商引资部与开发公司负责人通过多方协调，帮助企业获得300万元贷款支持。

“以前办贷款，是以‘月’为单位计算进展。贷款迟一天到账，企业就晚一天开工，我们咋能不急！企业迁到开发区后，我们只需要提供材料，政府工作人员主动帮忙办理，仅10天时间，贷款顺利审批，效率真高！”张娇说。

如今，垣曲经济技术开发区将服务前移，多名工作人员常态化“扎根”孵化园，“零距离”响应企业需求。开发区还通过推动企业建立党支部、工会等，构建起“线上实时对接+线下定期走访”的双轨机制，主动发现、实时跟进企业经营难题。“能现场解决的立即办，难解决的迅速上报，确保企业诉求件件有回应。”赵春来的话语朴实而坚定。

手续“全代办”、融资“快响应”，在精准服务推动下，一家家企业落地生根、口碑相传，纷纷以商招商，引荐上下游企业入驻垣曲，一条条产业链正在这里加速形成。目前，开发区已吸引14家企业入驻，形成了电子材料、机械加工、服装纺织等特色产业集群。以企招商、以链招商，正释放出蓬勃发展的强大动能。

用工“定向招”

企业发展，离不开人才支撑。

在垣曲雅之美穿戴甲有限公司穿戴甲加工间，打磨机嗡鸣，美甲师们精心打磨甲型、设计款式。指尖飞舞间，一批批精美的穿戴甲制作完成。

“我们的产品属于快消品，订单爆满，只愁做不完。现在通过电商销售，日销5000单，大家都在加班加点赶工。”垣曲雅之美穿戴甲有限公司总经理丁林东介绍。

垣曲雅之美穿戴甲有限公司原先在深圳，去年6月迁入垣曲。“我就是垣曲人，看到家乡大力招商引资，就决定回来发展。”丁林东说，“回到垣曲后，政府积极帮助我们解决场地、水电、用工等困难，切实降低了企业的迁移成本，解决了后顾之忧。”

美甲行业属于典型的劳动密集型行业，对熟练工需求量大。回迁后，企业首先面临的就是用工短缺问题。据丁林东测算，人工成本占企业运营总成本的50%。

“起初，有100多名老员工跟随公司来到垣曲，但人手仍远不能满足订单需求。业务组了解情况后，根据用工需求在政府平台发布招聘信息，并且深入社区定向招工，快速解决了‘用工难’。如今，员工人数稳定在200人以上。”丁林东说。

“企业用工需求各不相同，有的需要普工，有的急需技工。我们一方面定期在人员密集社区组织招聘会，请企业负责人现场招人；另一方面与科研机构合作，帮企业引进技术人才，真正让企业‘有人可用、安心扎根’。”赵春来说道。

一次次跑腿、一项项政策、一件件实绩，真正转化为让企业轻装上阵、聚力发展的强大动力。“党建引领、实干争先”流动红旗竞赛活动开展以来，各业务组深入践行“无事不扰、有事必到”的服务准则，累计入企服务360余次，解决实际问题30多项，为企业融资超千万元，新增定向招聘岗位200多个……

“我们将重点推动非公企业党组织建设与企业发展深度融合，持续发挥党员先锋作用，真正让党建成为企业发展的‘红色引擎’，助力企业在垣曲扎下深根、茁壮成长。”垣曲经济技术开发区相关负责人表示。

记者 曹欣怡