稷山县通过“四堂共学”开展“干部能力作风提升年”行动

本报讯 2月26日，稷山县举行2026年“局长课堂”暨“青年干部学堂”开班仪式，旨在全面贯彻落实新时代党的组织路线和全市效能提升行动具体部署，推动各级干部以过硬素质扛起发展之责、以实干之举破解发展之难、以奋进之姿走好新征程，标志着该县以“四堂共学”为抓手的“干部能力作风提升年”行动拉开帷幕。

今年是“十五五”开局之年，也是稷山县建设“三区一城”的起步之年。稷山县委将2026年确定为“干部能力作风提升年”，决定实施后稷讲堂、局长课堂、青年干部学堂、村（社区）干部学堂“四堂共学”计划，搭建常态化互学互鉴、比学赶超平台，推动该县干部队伍实现整体能力大提升、工作作风大转变、干事效能大提质。

为确保“四堂共学”计划落到实处，稷山县认真制订实施方案，精心组织安排，统筹学习时间，严肃学习纪律，注重成果转化。建立常态化授课机制，由县处级领导干部带头讲，细化学习计划，明确“后稷讲堂”邀请中央机关、国家部委及省直部门理论水平高、实践经验丰富的领导干部和高等院校专家学者、知名教授等进行授课；“局长课堂”由县直各单位主要负责同志聚焦具体政策执行，突出实操实践，讲政策法规、讲上级要求、讲目标任务、讲工作思路、讲具体举措、讲落地落实，帮助党员干部解放思想、开阔视野、明晰路径、找准抓手；“青年干部学堂”由县直各单位班子成员或业务骨干结合本单位核心业务，讲政策、讲业务、讲要求、讲方法，不断增强履职能力；“村（社区）干部学堂”从任职培训、集中轮训、履职培训等方面，对村（社区）“两委”干部开展常态化培训，推动村（社区）“两委”干部探寻兴村良方、开拓致富新径、深谙治理精要。

 （薛高峰 栗卢建）