来源:运城晚报时间:2026-02-02
在运城家政服务市场上,有一支特殊的队伍:他们身着统一工装,作业时动作规范利落,工具摆放整齐划一,连清洁验收都带着军人特有的严谨。这就是由“00后”退役军人陈梦龙、王磊共同创办的山西一尘不染家政服务有限公司。

翻开公司的施工单,年前施工档期已经排满,2月1日绛县紫金城小区、2月2日盐湖区外滩首府小区、2月3日稷山一处小院……这些施工单,记录着这支年轻团队的奋斗轨迹,也见证着两名退役军人从军营到市场的人生转型。

从内务到家务 不变的是标准
陈梦龙与王磊的缘分始于初中校园。2020年,陈梦龙结束军旅生涯光荣退役,站在人生的十字路口,这个习惯了拼搏的年轻人没有选择安稳的工作,而是萌生了自主创业的念头。
带着这份执念,陈梦龙一头扎进家政服务行业,从一线保洁员做起,无论是高空作业还是精细收纳,他都学得一丝不苟。两年多的一线实践,让他摸清了行业痛点:服务标准参差不齐、从业人员专业度不足、客户信任感缺失。这些发现,为他后来的创业埋下了伏笔。
2023年,陈梦龙与王磊一拍即合,创业的想法迅速落地。“我们是同学,都有在部队的经历,彼此的信任是创业的基础。”王磊说。在王磊退役前,陈梦龙已完成了市场调研、资质办理等前期筹备工作。
从起草公司章程到制定服务流程,从筛选工具设备到招募员工,每一个环节都融入了军人的严谨作风。他们深知,家政服务的核心是“信任”,而退役军人的身份本身就是一张信誉名片。公司成立之初,两人就达成共识:要把部队的标准化管理,融入家政服务的每一个细节,打造一支让客户放心、让行业认可的专业队伍。
“进门先换鞋套、工具分类摆放、清洁按照‘从上到下、从内到外’的顺序,验收时要达到‘无灰尘、无污渍、无死角’的标准。”这是一尘不染家政服务有限公司的基本要求,也是两名退役军人从部队内务条例中借鉴的管理经验。
在公司内部,《服务人员行为规范》《清洁操作流程手册》《客户满意度评价体系》等规章制度一应俱全,大到服务流程,小到工具摆放,都有明确的量化标准。“部队里讲究‘令行禁止、精益求精’,做家政服务也是一样,细节决定成败。”王磊说,他们的员工都是退役军人,具备高效、严谨、负责的工作作风,并掌握了专业的技能。
从质疑到认可 靠的是好口碑
创业初期的艰难,远超两人的预想。没有稳定客源,他们就拿着宣传册挨家挨户走访小区业主;缺乏品牌认知度,他们便主动提出“先服务、后付费”的承诺;面对客户的质疑,他们始终用实打实的服务质量给出最有力的回应。
“有一次给客户做全屋深度清洁,对方一开始满脸不信任,结果我们严格按照部队内务标准,把厨房顽固油污、卫生间卫生死角都清理得干干净净,验收时客户连说3个‘没想到’。”陈梦龙回忆。正是这份军人特有的韧劲与较真,让他们在创业初期走出困境,站住了脚跟。
这份刻着“军标”的家政服务,很快赢得了市场的认可与客户的信赖。绛县紫金城小区业主李女士是公司的老客户,提起他们的服务,她满是认可:“选他们不只因为清洁得彻底,更因为他们做事让人放心。每次服务结束,不仅会主动告知后续保洁注意事项,还会把家里的物品归置得整整齐齐,这份专业和贴心,是很多家政公司比不了的。”
口口相传的好口碑,让公司的订单量一路攀升,从最初的每月几单,到如今节前档期全满;服务范围也从中心城区逐步拓展到绛县、稷山等县域,收获了大批回头客。
“在我们这里工作,就像在部队一样,有标准、有方向,更有归属感。”陈梦龙说,目前公司团队规模虽不算大,但员工都是退役军人,月均收入能达到6000元左右,日子踏实又有奔头。
从军营到市场,从戎装到工装,这两位“00后”退役军人,以军营标准打磨服务细节,用诚信口碑走好创业之路,在平凡的家政赛道上,书写着属于退役军人的青春答卷。谈及未来,两人也有着清晰的规划:继续扩大服务范围,新增洗车等便民增值业务,把标准化、精细化的家政服务,送到更多群众家门口。
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