三个践行，彰显企业家精神

杨勇

管理学家德鲁克认为，企业家与企业规模、所有制形式无关，富于创新意识、为社会创造价值的企业领导者就是企业家。刘桂元的东风食品厂无论是公司规模、工人数量，还是销售量、利润等，不管从哪个角度分析，只能算作小微企业。但从企业运作、承担社会责任、为社会创造价值的角度来看，刘桂元是当之无愧的民营企业家。

刘桂元践行工匠精神、坚守精神，将企业做精、做专、做特、做新的企业家精神体现在各个方面。其中的工匠精神在于对本职工作的执着、专注与精益求精的态度和付出，并将工匠精神融入企业生产每一个环节，促进企业提高质量；坚守精神，强调做企业是个长期过程，是马拉松式的长跑，需要一直坚持跑下去，企业家要树立终身做企业的信念。从1993年成立芮城东风食品厂开始，刘桂元就奉行了工匠精神，奉行了长期主义、专业主义的坚守精神。他带领东风食品厂31年如一日，坚守农村，把点心做新、做精、做透、做专。

刘桂元践行企业家的社会责任担当，促进当地百姓共同富裕。习近平总书记指出：“无论是国有企业还是民营企业，都是促进共同富裕的重要力量，都必须担负促进共同富裕的社会责任。”企业既是社会财富的创造者，也是社会财富的受益者。企业家理所当然要成为共同富裕的重要力量，也应该担当起促进共同富裕的社会责任，刘桂元做到了。他帮助当地20余家个体经营户共同富裕，协助他们选购原材料、借用生产设备、提供外包装等，从中不多赚一分钱，并帮助经销商选址、做市场调查、提供资金支持等。刘桂元还帮助当地老百姓筛选经济林、果苗等，使当地老百姓受益。31年带动多少人致富，刘桂元记不清了，他始终琢磨的是，怎样才能带动更多的人共同富起来。

刘桂元践行中华民族传统美德，实现达则兼济天下。他心怀感恩之心，树立以人为本的企业观，积极构建和谐劳动关系、关爱员工。在公司里，没有人称刘桂元为总经理，都亲切称他为大哥、大叔，既体现了刘桂元对员工亲人般的关爱，也可以看出东风食品厂和谐的工作氛围。即使在疫情期间，刘桂元也做到了不减一名员工、不减一分钱工资、不减一分钱福利待遇，让员工真正拥有主人翁的尊严、家的归属感和发自内心的获得感。31年来，刘桂元还以个人或企业的名义，累计为社会各类公益事业捐款捐物30余万元，惠及“危、急、病、贫、困、穷、学”各类群体。他还热心当“红娘”，为不少员工和社会青年解除了后顾之忧。

由于刘桂元的作为和担当，其本人获得了山西省优秀共产党员、芮城县道德模范等荣誉称号，其家庭获评运城市文明家庭。

希望广大民营企业家能够像刘桂元一样，富而有责、富而有义、富而有爱，坚定发展信心，心无旁骛创新创造，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大贡献。