夏县纪委监委——当好“啄木鸟” 护好“营商”林

运城日报讯（记者 雷登攀 通讯员 卫建恒）在优化营商环境工作中，夏县纪委监委充分发挥“监督保障执行，促进完善发展”的作用，当好“啄木鸟”，护好“营商”林，力促干部清正、政府清廉、政治清明，在全县上下形成了人心思上、人心思进、人心思干的干事创业氛围。

一是打造防护网。为保护企业生产不受干扰，确保项目施工快速推进，不断提升企业家、项目建设者的信心，夏县纪委监委在全县规模以上企业、小升规企业和7家重点工程项目建设现场的醒目位置挂上了35块写着“优化营商环境、服务企业发展”的“警示牌”，并公布举报电话，时刻提醒前来企业服务的公职人员要严肃纪律，注意作风。

二是划出警戒线。夏县纪委监委在各优化营商环境重点单位分层次开展“一对一、面对面”谈心谈话活动。谈话内容包括所处岗位职责是什么、廉政风险有哪些、防范采取具体措施是什么等，从而剖析问题，量身制定出防范措施，做到防微杜渐。同时，深入开展一线访廉活动，征求意见建议、破解存在困难，助推全县营商环境再优化。

三是拓宽线索源。积极开展“百人护百企”活动。全体纪检监察干部一对一为该县119家企业项目“保驾护航”，坚持“围着企业转、盯着项目看、跟着进度走”，从重点项目落地到开工建设，最后至投产达效，从涉企惠企政策执行到落地落实的全要素、全链条、全环节，跟进监督，全程保障，及时解决损害“亲”“清”政商关系的突出问题，畅通项目企业快速发展的“血脉”。

四是筑牢防护堤。以案为鉴、施教为先。夏县纪委监委运用案件资源，推动同病共治，增强重点领域、关键岗位、重点人员警示教育的针对性和实效性，对查处的案件在全县范围内进行通报，选择典型案例在警示教育基地布展，并要求案发单位剖析原因，堵塞漏洞，用身边事教育身边人，让党员干部摒弃“看客”心态，把自己摆进去，深刻对照反思，不忘初心，切实肩负起责任使命。