心系青山 带富一方

□记者 陶登肖/文 茹雅/图

走进绛北大峡谷景区，裹挟着草木清香的山风扑面而来，瞬间驱散了燥热，体感温度较城区下降了好几度。沿着登山路往里走，目之所及，皆是层层叠叠的绿意——古松苍翠欲滴，藤蔓缠绕着岩壁肆意生长，鲜嫩的蕨类植物在溪畔舒展叶片，整个峡谷都被揉碎的翡翠浸染，恍若坠入一方清凉的碧玉世界。

绛北大峡谷景区董事长侯朝辉是一名退役军人，从军人到企业家，他用自己的行动诠释了什么是初心。在他的带领下，绛北大峡谷景区以秀美的山水资源为基础，以打造康养基地为出发点，为家乡发展书写了浓墨重彩的一笔，已被评为4A级旅游景区。

踏上梦想到现实的艰难之路

1992年，侯朝辉高中刚毕业，便响应国家号召，投身军旅，在部队开启了他的热血青春。在部队里，他刻苦训练，尽心尽力做好各项工作，圆满完成领导交代的任务。因表现优异，他光荣地加入中国共产党。

1995年，侯朝辉告别军营，踏上了商海征程。没有雄厚的资本，没有丰富的人脉，有的只是军人骨子里不服输的劲头。他凭借敏锐的商业洞察力和不懈的努力，在激烈的市场竞争中摸爬滚打，逐步积累起人生的“第一桶金”，并揽下铝矾土运输业务，组织周边群众成立车队从事运输行业，带动大家一起创业致富。

侯朝辉介绍创业经历

一天，侯朝辉偶然看到一档闯关电视节目，发现当地景色不错，他联想到绛县得天独厚的自然风光和深厚的历史文化底蕴，比电视里的景点好多了，也可以开发成旅游景区。“绛县的山水、村落，承载着我童年的回忆，也蕴含着无限的发展潜力。”侯朝辉说，2012年9月，夫妻俩成立了绛县山青水秀旅游开发有限公司，开发绛北大峡谷景区，就此踏上了把梦想变为现实的艰难之路。

开发景区过程远比想象中艰难。资金短缺、技术难题、人才匮乏……一道道难关横亘在侯朝辉面前时，他没有退缩，就像当年在部队攻克训练难关一样，一个一个地去解决。没钱，他四处奔走，寻找投资；没技术，他虚心求教，学习先进经验；缺人才，他广纳贤才，组建团队。

2012年6月，景区开始整体规划和前期准备，同年10月开工建设。挖山垫沟、硬化道路、修建配套服务设施，每一项工程都倾注了他的心血。“那些日子里，我常常忙到深夜，满脑子都是景区的建设规划。”侯朝辉说，搞旅游开发是一项系统工程，虽然资金困难，但他并不愿因此停下脚步，只为开发家乡的旅游资源，让“养在深闺无人识”的秀美山川展现于世人面前，也希望通过旅游帮助父老乡亲增收致富。

铺就岗位促共富的奋进通途

终于，历经无数个日夜的努力，绛北大峡谷景区惊艳亮相——四季风光变幻无穷，春天是花的海洋，夏天是避暑胜地，深秋漫山红叶，冬令银装素裹，宛如人间仙境。

这里森林覆盖率达95%以上，有着多处原始森林，山水相依、风景如画；漂流河道总长5.2千米，落差204米，游客可在惊险刺激中感受大自然的雄浑壮阔；水上挑战项目设计新颖，吸引着各个年龄段游客挑战自我……景区先后策划的房车音乐节、七彩泼水节等一系列活动，也让游客越来越多。景区的成功，不仅为绛县增添了一张亮丽的旅游名片，更带动了当地经济的发展。

周边村民纷纷参与到旅游服务中来，开农家乐、卖土特产，收入大幅增加。侯朝辉还积极为村民提供就业机会，优先招聘退役军人和家属。10多年来，安排伤残军人、退役军人及家属就业超过300人次，引导员工以军人为榜样，增强工作纪律观念，以“退役不褪色，建功新征程”为宗旨，体现退役军人价值，为企业发展贡献力量。

在事业蒸蒸日上的同时，侯朝辉始终牢记社会责任。他先后资助20余名困难大学生走进大学校园，帮助他们开启人生新的篇章。同时，还积极为当地企业的发展出谋划策。他的善举，得到了社会各界的高度认可和赞誉。

如今的绛北大峡谷景区，已成为驱动当地旅游产业发展的重要力量，先后获得多项荣誉，多次位居运城市冬、夏季旅游抖音排行榜第一名。侯朝辉并没有满足于此，他有着更宏伟的目标：围绕“天下第一县”品牌，把绛北大峡谷景区打造成春赏花、夏漂流、秋赏叶、冬戏雪的全年运营形态，致力使之成为三晋地区旅游业的一颗璀璨明珠。

谈起这些年的经历，侯朝辉非常感慨，他说：“没有什么路比从军的路更能磨炼人的意志，没有什么学校比部队这所大学更能培养、造就人。是部队生涯培养了我坚韧不拔的性格、雷厉风行的品格，不管岁月如何流逝，这份坚韧和品格是无法抹去的，这也是我当兵生涯所获得的最大财富。”