本报讯（特约通讯员 翟建平）今年以来，稷山县太阳乡党委聚焦组织建设、工作效能、干部赋能关键环节，创新治理模式、激活产业动能，描绘出民生改善、产业兴旺、乡村和谐的生动画卷。

该乡以规范党建工作办公室运行为突破口，通过“调用房、配力量、建机制”三措并举，实现“有地办公、有人办事、有章理事”。针对软弱涣散村党组织，“一村一策”靶向整顿，严格落实“四个一”包联机制。

作为稷山县基层数据报表优化整合试点，该乡对行业部门的报表、数据项全面梳理。围绕减负增效，规范19个行政村外部标识悬挂，加强村务公开培训，编制基本履职、配合履职、上级收回事项“三张清单”，厘清权责边界。在民生领域，将殡葬改革纳入村规民约，规划建设公益性公墓；深化农村集体“三资”管理“清化收”工作。组织乡村干部集中学习，选派骨干参加各类培训，安排干部参与重点工作实战练兵。

该乡创新打造的矛盾纠纷调处化解指挥中心，通过专线电话、“解纷码”、义工巡逻三渠道受理纠纷，细分6类情形精准处置，依托“135”快反和“2511”处置机制，蹚出新时代“枫桥式”平安乡镇新路径。