85后大学生冯雷振: 青春在养老服务中绽放

热度0票 浏览33次 时间:2019年5月16日 09:10
  4年多时间,从普通养老护理员做起,如今已是一家中型养老机构的总经理助理。工作之余,深入养老服务各个环节,细化分类第一手资料,组建研发小组,编写养老服务软件管理系统。去年11月,取得国家版权局颁发的计算机软件著作权登记证书(软普登字第3273242号)。系统投放市场应用以来,主动收集用户反馈,不断完善系统运行能力,免费为用户升级维护,颇受用户欢迎和市场青睐。目前,省内外已有十余家养老机构使用这套软件系统。
  5月13日,笔者3年内第5次见到了这位有想法、有作为的年轻人——冯雷振。

  □秦相锋

  做养老的人知道,护理员难招,特别是男护理员。招一个年轻的男性养老护理员,更是难上加难。冯雷振今年32岁,2011年大学毕业。毕业后的第一份工作,是在省内一家建工集团上班。2015年年初,一个偶然的机会,朋友推荐他到正在试运行的山西运城凤凰金秋老年公寓临时帮忙。虽然当时的冯雷振对这一行业一窍不通,但是他还是抱着不能让朋友没面子的心态,硬着头皮接下了这个活儿。
  他从一名普通的护理员做起,首先认真了解公寓内每位老年人的不同情况、不同需求,然后有针对性地设计不同的养老服务方案,并在工作实践中运用推广,从而促使这家养老公寓走上了正轨。
  很快,该公寓养老服务管理工作以良好的口碑,赢得了社会认可和信赖,在养老机构管理部门服务质量检查中多次获得好评,省内外许多养老机构也慕名而来观摩学习。冯雷振知道,这些好成绩的取得,离不开公寓总经理杨五龙给他提供的各种便利,帮他出谋划策。冯雷振不知道,杨五龙已多次给他的朋友做工作,希望这小伙子继续留在公寓,因为公寓已经离不开他。冯雷振告诉笔者,其实杨五龙不用做工作他也会留下。因为他自己也没想到,在家“油瓶倒了也不扶”的他,竟悄然爱上了养老服务行业。
  兴趣是最大的动力,冯雷振现在不仅完全融入他所热爱的养老行业,而且希望以该公寓为依托,组建更大的养老数字化建设研发团队,借助互联网打造养老服务业规模化、智慧化平台,为更多老人提供人性化、个性化服务。说起这套软件系统,他郑重承诺,软件管理系统免费供省内养老机构使用,免费提供后期升级维护服务。对于省外养老机构,仅收取成本费用,后期升级维护免费。
  谈及未来打算,冯雷振说,非常愿意在养老服务行业继续发挥作用,在应对“老龄化”解决方案中奉献自己的光和热。杨五龙说,年轻人脑子活、点子多、思维新,养老行业需要他们。呼吁更多养老机构为年轻人创业创新提供更多更好的空间,从根本上缓解养老行业人才匮乏、用工困难、队伍老化,需求多、床位少、效益低、管理难的困局。
  采访时,冯雷振自信地演示着养老管理系统,不时说出他的一些新想法、新理念。相信,未来他一定会组建更大的研发团队,他和他的团队还会开发出更加实用的养老服务管理系统,为进一步提升养老服务质量作出更大贡献。
  采访手记:一个85后青年,一名大学生,能在养老机构从业不易,能从养老护理员做起更不易,能在养老服务中绽放青春可喜可贺。
  又是毕业季,面对“近千万级”大学生就业压力,冯雷振能从基层养老做起,对当下大学生就业也一定指导、示范意义。

(编辑:杨晶茗)
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